[區(qū)交通廳]廣西壯族自治區(qū)交通運(yùn)輸廳職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開展2021年度工程系列交通行業(yè)高級和中級職稱評審工作的通知

發(fā)布時(shí)間:2021-07-29 11:28 | 編輯:恒全教育 | 399 次瀏覽
[區(qū)交通廳]廣西壯族自治區(qū)交通運(yùn)輸廳職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開展2021年度工程系列交通行業(yè)高級和中級職稱評審工作的通知各市人力資源和社會保障局、交通運(yùn)輸局,自治區(qū)國資委,自治區(qū)人才服務(wù)中心,廣西北部灣航空公司、桂林航空公司,廳直屬各單位:根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好2021年度全區(qū)職稱評審工作的通知》(桂職辦〔2021〕14號)精神,結(jié)合我區(qū)工程系列交通行業(yè)職稱評審工作實(shí)際,現(xiàn)就...

[區(qū)交通廳]廣西壯族自治區(qū)交通運(yùn)輸廳職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開展2021年度工程系列交通行業(yè)高級和中級職稱評審工作的通知


各市人力資源和社會保障局、交通運(yùn)輸局,自治區(qū)國資委,自治區(qū)人才服務(wù)中心,廣西北部灣航空公司、桂林航空公司,廳直屬各單位

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好2021年度全區(qū)職稱評審工作的通知》(桂職辦〔2021〕14號)精神,結(jié)合我區(qū)工程系列交通行業(yè)職稱評審工作實(shí)際,現(xiàn)就做好2021年度全區(qū)工程系列交通行業(yè)高級和中級職稱評審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、申報(bào)范圍、對象和條件

(一)根據(jù)《職稱評審管理暫行規(guī)定》(人社部第40號令)、《人力資源社會保障部、工業(yè)和信息化部關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革的指導(dǎo)意見》(人社部發(fā)〔2019〕16號)精神,并符合自治區(qū)職改辦《關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)工程系列交通行業(yè)高、中、初級職稱評審條件的通知》(桂職辦〔2021〕30號)所規(guī)定的相應(yīng)申報(bào)條件的以下在職人員均可申報(bào):

1.在廣西區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位和社會團(tuán)體中從事專業(yè)技術(shù)工作。

2.在區(qū)外企事業(yè)單位和社會團(tuán)體中從事專業(yè)技術(shù)工作,但其戶口在廣西或人事檔案托管在廣西各級公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)一年以上的。

(二)國家機(jī)關(guān)流動到企事業(yè)單位人員符合規(guī)定學(xué)歷、資歷要求的,可直接申報(bào)副高及以下職稱。高層次急需緊缺人才可按照《關(guān)于進(jìn)一步做好引進(jìn)高層次急需緊缺人才直接評審高級職稱工作的通知(試行)》(桂職改〔2018〕1號)規(guī)定直接評審高級職稱。海外引進(jìn)的專業(yè)技術(shù)人才可按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳印發(fā)關(guān)于進(jìn)一步深化職稱制度改革若干措施的通知》(桂人社規(guī)〔2020〕9號)規(guī)定直接申報(bào)高級職稱。未取得職稱直接申報(bào)中初級職稱的,應(yīng)符合《廣西壯族自治區(qū)職稱推薦評審認(rèn)定辦法(試行)》(桂人社發(fā)〔201735號)第二章第八條有關(guān)規(guī)定。

(三)公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位人員)不得參加專業(yè)技術(shù)人員職稱評審。因機(jī)構(gòu)改革退出參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位,其專業(yè)技術(shù)人員在國家或自治區(qū)規(guī)定的過渡期內(nèi)可以參加職稱評審。申報(bào)人的身份性質(zhì)應(yīng)根據(jù)其申報(bào)時(shí)人事勞動關(guān)系所在工作單位確定。

(四)除符合相關(guān)文件規(guī)定并按照審批程序辦理了延長退休年齡手續(xù)者以外,申報(bào)職稱時(shí)已辦理退休手續(xù)或已達(dá)到規(guī)定退休年齡的人員不得申報(bào);取得職稱時(shí)已辦理退休手續(xù)或已達(dá)到退休年齡的,所取得職稱不作為崗位聘任的依據(jù)。

(五)破格申報(bào)職稱的,應(yīng)符合評審條件中的破格條件要求。破格申報(bào)為放寬學(xué)歷或資歷條件,不等同于無職稱申報(bào)。無職稱申報(bào)應(yīng)符合自治區(qū)無職稱申報(bào)有關(guān)規(guī)定的條件和范圍。

(六)通過工程類專業(yè)學(xué)位研究生教育獲得與所申報(bào)專業(yè)相關(guān)工程類碩士專業(yè)學(xué)位的工程技術(shù)人才,在申報(bào)工程系列職稱評審時(shí)可提前1年參加相應(yīng)專業(yè)職稱評審1次,工程類專業(yè)學(xué)位按《國務(wù)院學(xué)位委員會 教育部關(guān)于對工程專業(yè)學(xué)位類別進(jìn)行調(diào)整的通知》(學(xué)位〔2018〕7號)執(zhí)行,具體包括:電子信息(代碼0854)、機(jī)械(代碼0855)、材料與化工(代0856)、資源與環(huán)境(代碼0857)、能源動力(代碼0858)、土木水利(代碼0859)、生物與醫(yī)藥(代碼0860)、交通運(yùn)輸(代碼0861)8個(gè)專業(yè)學(xué)位類別,以及原工程專業(yè)學(xué)位類別(代碼0852),項(xiàng)目管理、物流工程、工業(yè)工程3個(gè)領(lǐng)域不在其內(nèi)。

(七)工程技術(shù)人才取得的工程領(lǐng)域職業(yè)資格,可對應(yīng)相應(yīng)層級的職稱作為申報(bào)高一級職稱的條件,職業(yè)資格分級設(shè)置的,其初級(二級)、中級(一級)、高級分別對應(yīng)職稱的初級、中級、高級,未分級設(shè)置的一般對應(yīng)中級職稱,國家另有規(guī)定的除外

(八)在工程技術(shù)領(lǐng)域生產(chǎn)一線崗位,從事技術(shù)技能工作的高技能人才,具有高級工以上職業(yè)資格或職業(yè)技能等級,現(xiàn)工作崗位上近3年年度考核合格,符合職稱評審條件,可參加職稱評審。

(九)繼續(xù)開展職稱“定向評價(jià) 定向使用”工作。職稱“雙定向”評審政策適用于我區(qū)大化、都安、隆林、那坡、三江、融水、羅城、樂業(yè)等原8個(gè)掛牌督戰(zhàn)縣專業(yè)技術(shù)人員(含縣城所在地及駐縣企事業(yè)單位人員)。

1.放寬學(xué)歷、資歷條件。原8個(gè)掛牌督戰(zhàn)縣專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)副高級職稱最低學(xué)歷可視情況放寬至大專,申報(bào)中級職稱最低學(xué)歷可視情況放寬至高中(含中專、職高、技校)。放寬學(xué)歷人員申報(bào)副高、中級職稱的,應(yīng)分別取得下一級職稱滿5年、4年。在原8個(gè)掛牌督戰(zhàn)縣累計(jì)工作分別滿5年、10年以上的,可提前1年申報(bào)中級、高級職稱。

2.原8個(gè)掛牌督戰(zhàn)縣專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)副高級及以下職稱,對各系列評審條件中規(guī)定的論文、科研條件不作硬性要求??捎媚軌蝮w現(xiàn)專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績和水平的專業(yè)工作總結(jié)、課題、校本研修、技術(shù)推廣總結(jié)、工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案、項(xiàng)目驗(yàn)收報(bào)告、技術(shù)創(chuàng)新、專利成果等替代。

(十)參與疫情防控相關(guān)工作的專業(yè)技術(shù)人員,可優(yōu)先申報(bào)、優(yōu)先參評,同等條件下予以傾斜。

(十一)申報(bào)“民用航空器維修與適航”專業(yè)的職稱評審,按《自治區(qū)職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 自治區(qū)交通運(yùn)輸廳職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)航空維修產(chǎn)業(yè)職稱評審辦法的通知》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、申報(bào)要求

(一)申報(bào)途徑

1.申報(bào)人應(yīng)通過其人事勞動關(guān)系所在單位申報(bào)。已在廣西各級人才市場辦理檔案托管的,可經(jīng)所在單位同意并填寫基層單位考核推薦意見后,通過各級人才市場推薦申報(bào)。在我區(qū)影視、美術(shù)、動漫、工藝美術(shù)、文學(xué)創(chuàng)作等專業(yè)領(lǐng)域取得行業(yè)認(rèn)可成果的自由職業(yè)者,可由政府所屬的人事檔案托管機(jī)構(gòu)或相關(guān)行業(yè)協(xié)會履行審核、公示、推薦等程序。除銀行、保險(xiǎn)公司等法律法規(guī)明確規(guī)定具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任能力的分支機(jī)構(gòu)外,申報(bào)人不得選擇不具有獨(dú)立法人資格的分支機(jī)構(gòu)作為申報(bào)單位參評。

2.中直駐桂單位或外省駐桂企業(yè)分支機(jī)構(gòu)(分公司、辦事處等)的專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)根據(jù)本單位(系統(tǒng))統(tǒng)一渠道申報(bào)職稱。如選擇通過廣西相應(yīng)評委會申報(bào)的(由廣西發(fā)文發(fā)證),由該單位所屬的中直單位組織人事部門或外省駐桂企業(yè)總公司(總部、集團(tuán)公司)人力資源管理部門出具書面意見(模板詳見附件4),并報(bào)相應(yīng)評委會所屬職改部門備案后方可申報(bào)。

3.中直駐桂單位或外省專業(yè)技術(shù)人員通過委托評審方式到廣西評審高級職稱的(由委托單位發(fā)文發(fā)證),應(yīng)由該單位所屬的中直單位組織人事部門或省級職改管理部門出具書面委托意見(模板詳見附件5),并經(jīng)自治區(qū)職改辦審核同意后,可推薦到廣西相應(yīng)系列高級評審委員會評審。區(qū)內(nèi)各地區(qū)(部門)委托評審按管理權(quán)限參照執(zhí)行。

4.專業(yè)技術(shù)人員在同一年度只能申報(bào)評審一個(gè)同級別職稱。同一年度申報(bào)多個(gè)同級別職稱的,該年度所有評審結(jié)果無效。

5.在區(qū)外取得職稱,流動到我區(qū)后仍從事相同系列專業(yè)技術(shù)工作的,原則上應(yīng)按規(guī)定辦理重新確認(rèn)后方可申報(bào)原系列上一級職稱。在區(qū)外取得職稱,不再從事原系列專業(yè)技術(shù)工作的,不符合辦理職稱重新確認(rèn)條件,由單位核實(shí)其原取得職稱的真實(shí)有效性后跨系列申報(bào)上一級職稱或轉(zhuǎn)評。

6.專業(yè)技術(shù)人員從事的專業(yè)技術(shù)工作與原取得職稱系列不一致的,應(yīng)在新崗位工作滿一年后及時(shí)轉(zhuǎn)評職稱。轉(zhuǎn)評提供的能力條件、業(yè)績成果、論文著作等應(yīng)與所申報(bào)系列(專業(yè))相符。資歷年限和申報(bào)材料可從取得下一級職稱起算。

(二)申報(bào)材料

1.申報(bào)人應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)通過網(wǎng)絡(luò)申報(bào)系統(tǒng)按要求如實(shí)填寫、上傳、提交申報(bào)材料,并對材料的真實(shí)性、完整性作出承諾并負(fù)責(zé)。

2.個(gè)人相片須為本人近期2寸免冠正面彩色證件照,以清晰為準(zhǔn),照片人物不能扭曲變形。參加掛牌督戰(zhàn)縣“雙定向”職稱申報(bào)的人員、高技能人才的申報(bào)人員或使用工程類碩士專業(yè)學(xué)位提前1年參加相應(yīng)專業(yè)職稱評審的申報(bào)人員,請注意勾選。

3.學(xué)歷情況由用人單位或推薦單位通過個(gè)人檔案、教育部學(xué)信網(wǎng)等方式進(jìn)行核驗(yàn)。教育部學(xué)信網(wǎng)不能夠查詢到學(xué)歷的需提供學(xué)歷證書、查檔材料或?qū)W歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷認(rèn)證等相關(guān)材料。

4.下一級職稱證書信息在職稱申報(bào)系統(tǒng)中能夠?qū)崿F(xiàn)數(shù)據(jù)共享匹配的,不再要求提供職稱證書材料;未實(shí)現(xiàn)匹配的,需手動填寫證書信息,并將下一級職稱證書原件掃描上傳至指定位置。

5.專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)按規(guī)定參加繼續(xù)教育,及時(shí)登錄廣西專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育信息管理系統(tǒng)(網(wǎng)址鏈接:http://ptce.gx12333.net/)進(jìn)行學(xué)時(shí)登記。申報(bào)前需完成規(guī)定的2021年度公需科目學(xué)習(xí)考試任務(wù)。2020年度繼續(xù)教育(含公需科目和專業(yè)科目)學(xué)時(shí)完成情況,作為推薦參評的重要參考條件。繼續(xù)教育學(xué)習(xí)情況已實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享的,無需個(gè)人提供證明材料,本行業(yè)繼續(xù)教育任務(wù)另有規(guī)定的從其規(guī)定。

6.民營企業(yè)、社會團(tuán)體申報(bào)人工作經(jīng)歷應(yīng)與社保繳費(fèi)記錄一致,原則上應(yīng)有在申報(bào)單位連續(xù)6個(gè)月以上(不含申報(bào)當(dāng)月)個(gè)人社保繳費(fèi)記錄。此項(xiàng)可通過數(shù)據(jù)共享核驗(yàn)等方式進(jìn)行校驗(yàn),不需個(gè)人提供社保繳費(fèi)證明。對于6個(gè)月內(nèi)有工作單位變動的,申報(bào)人應(yīng)提供相關(guān)情況說明和證明材料。

7.輔助材料

(1)無職稱申報(bào)或破格申報(bào)的,申報(bào)人應(yīng)填寫《無職稱人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格審批表》(附件6)或《破格申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格審批表》(附件7),并提供達(dá)到破格條件的證明材料,連同申報(bào)材料一并提交審核,經(jīng)評委會所在職改辦審核同意后方可評審。

(2)對使用曾用名、身份證號碼非正常變動、關(guān)聯(lián)的證明材料的(如學(xué)歷、職稱證書等)與填寫身份證號不一致的,應(yīng)提供戶口簿本人信息頁或戶籍管理部門出具的相關(guān)證明材料。

(3)其他特殊情形,應(yīng)根據(jù)評委會要求提供相關(guān)輔助材料。

8.個(gè)人撰寫的決策咨詢類信息替代論文的情況

根據(jù)自治區(qū)職改辦有關(guān)決策咨詢類信息激勵(lì)機(jī)制,個(gè)人撰寫的決策咨詢類信息,單篇獲黨中央、國務(wù)院信息刊物采用的視為國家權(quán)威期刊報(bào)刊1篇,其中獲黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示的視為國家權(quán)威期刊報(bào)刊2篇;獲黨中央、國務(wù)院信息刊物綜合采用的視為國家權(quán)威期刊報(bào)刊0.5篇,其中獲黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示的視為國家權(quán)威期刊報(bào)刊1篇。個(gè)人撰寫的決策咨詢類信息,單篇獲自治區(qū)黨委、政府信息刊物采用的視為核心期刊1篇,其中獲自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志批示的視為核心期刊2篇,獲自治區(qū)黨委、政府其他領(lǐng)導(dǎo)批示的視為核心期刊1.5篇;獲自治區(qū)黨委、政府信息刊物綜合采用的視為公開發(fā)表論文1篇,其中獲自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志批示的視為核心期刊1篇,獲自治區(qū)黨委、政府其他領(lǐng)導(dǎo)批示的視為核心期刊0.5篇。同一篇決策咨詢類信息被不同類別信息刊物采用,以及信息采用后獲得領(lǐng)導(dǎo)同志批示的,按最高標(biāo)準(zhǔn)計(jì),不累計(jì)。以上規(guī)定的決策咨詢類信息不含部門信息刊物或?qū)m?xiàng)工作信息。

9.申報(bào)副高級的技術(shù)報(bào)告替代論文情況

為了體現(xiàn)對在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線工作的專業(yè)技術(shù)人才的政策傾斜和支持,結(jié)合各評委會和申報(bào)人員類別等實(shí)際情況,為體現(xiàn)3篇技術(shù)報(bào)告認(rèn)可工作規(guī)范化和程序化的要求,提出主要措施如下: 

(1)廣西交通投資集團(tuán)、廣西北部灣投資集團(tuán)和廣西北部灣國際港務(wù)集團(tuán)的申報(bào)人員

因申報(bào)人員從事交通工程技術(shù)工作內(nèi)容差異較大,由廣西交通投資集團(tuán)職改辦、廣西北部灣投資集團(tuán)職改辦和廣西北部灣國際港務(wù)集團(tuán)職改辦分別制定針對3篇技術(shù)報(bào)告認(rèn)可工作的《實(shí)施方案》。重點(diǎn)要求申報(bào)人員3篇技術(shù)報(bào)告內(nèi)容真實(shí)和具有一定專業(yè)技術(shù)水平,認(rèn)可方式、標(biāo)準(zhǔn)、程序、監(jiān)督措施等內(nèi)容由上述集團(tuán)職改辦結(jié)合本行業(yè)實(shí)際自行確定?!秾?shí)施方案》報(bào)我廳職改辦備案后實(shí)施。

(2)廳直屬各單位的申報(bào)人員

由廳直屬二層單位職改辦分別制定針對3篇技術(shù)報(bào)告認(rèn)可工作的《實(shí)施方案》。重點(diǎn)要求申報(bào)人員3篇技術(shù)報(bào)告內(nèi)容真實(shí)和具有一定專業(yè)技術(shù)水平,包含認(rèn)可方式、標(biāo)準(zhǔn)、程序、監(jiān)督措施等內(nèi)容。《實(shí)施方案》報(bào)我廳職改辦審核同意后實(shí)施。

(3)其他申報(bào)人員

其他國有企事業(yè)單位申報(bào)人員由所在單位的上一級主管單位認(rèn)可,民營企業(yè)、社會組織及自由職業(yè)申報(bào)人員由2名相關(guān)專業(yè)高級工程師出具《專家鑒定意見表》(附鑒定人高級職稱證書掃描件,并加蓋鑒定人所在單位公章)的方式進(jìn)行認(rèn)可。重點(diǎn)要求申報(bào)人員3篇技術(shù)報(bào)告內(nèi)容真實(shí)和具有一定專業(yè)技術(shù)水平。

(4)縣(縣級市、區(qū))以下單位申報(bào)人員

降低縣(縣級市、區(qū))以下單位申報(bào)人員3篇技術(shù)報(bào)告認(rèn)可層級。由申報(bào)人員所在單位的上一級主管單位認(rèn)可,上一級主管單位為縣級人民政府的,由所在單位認(rèn)可。

(三)實(shí)行職稱申報(bào)材料“清單制”

《工程系列交通行業(yè)正高級職稱量化等硬性條件申報(bào)材料清單》、《工程系列交通行業(yè)副高級職稱量化等硬性條件申報(bào)材料清單》、《工程系列交通行業(yè)中級職稱量化等硬性條件申報(bào)材料清單》(詳見附件1、2、3)已列出申報(bào)材料清單及“不可缺少的硬件材料”條件清單。

(四)關(guān)于正高級工程師專業(yè)答辯

根據(jù)評審程序要求,正高級工程師職稱評審前,由評委會組織專業(yè)答辯,專業(yè)答辯時(shí)間15分鐘(其中,審題3分鐘,申報(bào)人員答辯12分鐘)。答辯時(shí)間和地點(diǎn)在評委會開評前一天由會務(wù)組通過手機(jī)短信方式通知申報(bào)人本人,手機(jī)號碼以網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)中申報(bào)人自行填寫的手機(jī)號碼為準(zhǔn)。申報(bào)人在個(gè)人申報(bào)信息時(shí)請務(wù)必填寫準(zhǔn)確無誤的手機(jī)電話號碼,并注意查收短信通知及回復(fù)確認(rèn)。?

三、審核推薦要求

各單位、主管部門、職改部門通過網(wǎng)絡(luò)化職稱申報(bào)評審系統(tǒng)對申報(bào)材料進(jìn)行審核推薦,隨時(shí)關(guān)注本單位、本部門申報(bào)人員的材料被退回等情況,并督促申報(bào)人員及時(shí)按要求完善申報(bào)材料后再次上報(bào)。

(一)單位審核推薦

1.申報(bào)人所在單位人事部門應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行申報(bào)審核,明確審核責(zé)任人,簽署承諾保證書(須法人代表簽字、單位蓋章并上傳到系統(tǒng)指定位置),明確審核責(zé)任。政府所屬的人事檔案托管機(jī)構(gòu)或相關(guān)行業(yè)協(xié)會對自由職業(yè)者的申報(bào)材料真實(shí)性進(jìn)行審核把關(guān)。

2.各單位應(yīng)對申報(bào)人的學(xué)歷、資歷、專業(yè)技術(shù)經(jīng)歷、業(yè)績成果、論文著作等材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),審核原件、核實(shí)真實(shí)性后在申報(bào)系統(tǒng)據(jù)實(shí)填寫審核結(jié)果。屬于檔案托管的,所在單位和檔案管理部門應(yīng)根據(jù)各自所掌握申報(bào)材料情況,分別對上述材料的真實(shí)性進(jìn)行審核把關(guān),并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。對論文的公開發(fā)表情況,可在國家新聞出版署門戶網(wǎng)站的從業(yè)機(jī)構(gòu)和產(chǎn)品查詢欄目檢索核實(shí)(網(wǎng)址鏈接http://www.nppa.gov.cn/nppa/channels/300.shtml;決策咨詢類信息折算論文情況,以自治區(qū)黨委信息綜合值班室或自治區(qū)人民政府辦公廳信息處出具的采用告知單為依據(jù),任何其他單位或個(gè)人提供的證明不予認(rèn)可。

3.各單位應(yīng)對所有申報(bào)人員的申報(bào)情況、申報(bào)材料進(jìn)行公示。公示完成后,如果申報(bào)人申報(bào)情況及申報(bào)材料發(fā)生變更的,各單位應(yīng)對變更情況進(jìn)行補(bǔ)充公示。公示和補(bǔ)充公示時(shí)間不得少于5個(gè)工作日。

4.各單位應(yīng)按規(guī)定組織審議并出具單位推薦意見。推薦意見應(yīng)對申報(bào)人在“思想品德、工作成績、專業(yè)水平、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度”等方面給予評價(jià)。對申報(bào)高級職稱的人員,各單位應(yīng)在出具推薦意見前組織面試答辯,并在面試答辯的基礎(chǔ)上確定推薦意見。單位面試答辯專家達(dá)不到有關(guān)規(guī)定的,可外請專家或委托其他單位進(jìn)行面試答辯推薦。自由職業(yè)者可免填單位推薦意見,由推薦單位結(jié)合實(shí)際情況確定是否組織面試答辯程序。

5.各單位應(yīng)按規(guī)定組織審議并出具單位推薦意見。推薦意見應(yīng)對申報(bào)人在“思想品德、工作成績、專業(yè)水平、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度”等方面給予評價(jià)。各單位的審議推薦小組,一般由行政領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)技術(shù)人員5人或7人組成,專業(yè)技術(shù)人員不得少于小組人數(shù)的三分之二,參加審議推薦小組的專業(yè)技術(shù)人員,原則上應(yīng)具有相應(yīng)及以上級別的專業(yè)技術(shù)資格。對申報(bào)高級職稱的人員,各單位應(yīng)在出具推薦意見前組織面試答辯,并在面試答辯的基礎(chǔ)上確定推薦意見,推薦意見應(yīng)明確是否同意推薦。單位面試答辯專家達(dá)不到有關(guān)規(guī)定的,可外請專家或委托其他單位進(jìn)行面試答辯推薦。申報(bào)人不符合申報(bào)條件、審議推薦小組出具不同意推薦意見或有其他不宜推薦情形的,各單位不得推薦。自由職業(yè)者由推薦單位填寫推薦意見,面試答辯及有關(guān)程序由推薦單位結(jié)合實(shí)際情況自行確定。未經(jīng)答辯的申報(bào)材料,一律不得提交上一級職改部門。

(二)主管部門審核

單位主管部門要按權(quán)限對單位審核推薦工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、審核和糾錯(cuò),加強(qiáng)對單位的推薦程序、推薦材料真實(shí)性和填報(bào)材料規(guī)范性等方面的審核并承擔(dān)審核責(zé)任。

(三)職改部門審核

各級職改部門負(fù)責(zé)審核申報(bào)單位和主管部門履職情況,重點(diǎn)審核推薦程序、材料完整性和規(guī)范性、推薦對象基本條件等,嚴(yán)禁將程序不規(guī)范、材料不完整、推薦對象基本條件不符合、單位推薦意見不明確或不予推薦等申報(bào)材料報(bào)送評委會評審。各級職改部門要加強(qiáng)對無職稱申報(bào)和破格申報(bào)情形的審核,無職稱申報(bào)要重點(diǎn)審核從事專業(yè)技術(shù)工作時(shí)間;破格申報(bào)為放寬學(xué)歷或資歷條件,不等同于無職稱申報(bào)或越級申報(bào)。

經(jīng)審核申報(bào)人申報(bào)材料不符合規(guī)定條件的,將一次性告知申報(bào)人需要補(bǔ)充的全部內(nèi)容,明確補(bǔ)充材料時(shí)限要求。逾期未補(bǔ)充的,視為放棄申報(bào)。

各級評委會所在職改辦應(yīng)通過社保數(shù)據(jù)共享核驗(yàn)或向社保部門核實(shí)等方式,核驗(yàn)民營企業(yè)、社會團(tuán)體等申報(bào)人員的身份及工作經(jīng)歷。申報(bào)人工作經(jīng)歷應(yīng)與社保繳費(fèi)記錄一致,原則上應(yīng)有在申報(bào)單位連續(xù)6個(gè)月以上(不含申報(bào)當(dāng)月)個(gè)人社保繳費(fèi)記錄,對于6個(gè)月內(nèi)有工作單位變動的,應(yīng)提供相關(guān)情況說明和證明材料,由各級評委會所在職改辦核實(shí)。審查中發(fā)現(xiàn)申報(bào)人填寫工作經(jīng)歷與社保繳費(fèi)記錄不符等情況,經(jīng)核實(shí)為填報(bào)虛假信息或提供虛假材料的,各級職改辦不予接收材料,并按有關(guān)規(guī)定查處。民營企業(yè)申報(bào)高級職稱需經(jīng)所在市職改辦審核推薦,申報(bào)中初級按照管理權(quán)限審核推薦。

四、紀(jì)律要求

(一)加強(qiáng)職稱誠信管理。職稱評審工作政策性強(qiáng),社會關(guān)注度大、敏感度高,各級各部門要高度重視,認(rèn)真履行職責(zé)。各級評委會要規(guī)范評審程序和嚴(yán)肅評審紀(jì)律,加強(qiáng)雙向激勵(lì),建立健全倒查追責(zé)機(jī)制。各級職改部門、評委會和主管部門要按照有關(guān)文件規(guī)定,加強(qiáng)本領(lǐng)域范圍內(nèi)的問題通報(bào),問題通報(bào)情況作為評優(yōu)評先的重要指標(biāo)納入每年工作情況評估。單位提供虛假材料的,將失信情況書面通報(bào)并向社會公開。個(gè)人申報(bào)材料造假的,按照現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格落實(shí)誠信管理制度,逐步實(shí)現(xiàn)職稱失信情況全區(qū)數(shù)據(jù)共享。

(二)加大對惡意舉報(bào)的查處力度。單位或個(gè)人對評審結(jié)果有異議的,可向評委會所在職改部門舉報(bào),舉報(bào)材料應(yīng)署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式。對于虛假告發(fā)、惡意信訪、意圖陷害他人,經(jīng)核查認(rèn)定為誣告陷害行為的,按誣告陷害行為人身份和管理權(quán)限,依紀(jì)依法追究責(zé)任。

五、網(wǎng)絡(luò)化職稱申報(bào)評審系統(tǒng)

為保持網(wǎng)絡(luò)化職稱申報(bào)評審系統(tǒng)使用連貫性,繼續(xù)使用中國廣西人才市場職稱網(wǎng)( https://www.gxrczc.com/splash?。?/span>)進(jìn)入“廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱(管理)服務(wù)平臺”進(jìn)行申報(bào),申報(bào)人員可以進(jìn)入該服務(wù)平臺(個(gè)人版)的“幫助中心”(位于頁面右上角),學(xué)習(xí)填報(bào)操作流程后,再完成信息填報(bào)及材料提交。負(fù)責(zé)審核申報(bào)材料的單位以及各層級職改管理部門可以進(jìn)入該服務(wù)平臺(單位版)的“幫助中心”(位于頁面右上角),學(xué)習(xí)審核操作流程后,再完成材料審核及上報(bào)。

六、報(bào)送材料和評審時(shí)間安排

根據(jù)自治區(qū)職改辦工作部署,結(jié)合交通行業(yè)職稱評審工作實(shí)際, 報(bào)送材料和評審時(shí)間安排如下:

(一)2021年7月至9月為個(gè)人準(zhǔn)備材料和各單位收集、審核、公示、審議、報(bào)送材料階段。

(二)2021年9月1日至9月30日為我廳職改辦接收材料時(shí)間,請各單位務(wù)必于2021年9月30日前按照網(wǎng)絡(luò)版申報(bào)系統(tǒng)的流程要求將申報(bào)材料報(bào)送至我廳職改辦,逾期不予受理。

(三)2021年10至11月為匯總、審核材料和評審、審核、二次公示和報(bào)批階段。

七、職稱證書數(shù)據(jù)歸集與核發(fā)

按有關(guān)規(guī)定,履行職稱電子證書發(fā)行責(zé)任。電子證書的下載與打印可自行登陸廣西壯族自治區(qū)人力資源社會保障廳官網(wǎng)、“廣西人社”APP、“廣西人社服務(wù)”微信公眾號證等渠道辦理。

八、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

(一)評審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):按照自治區(qū)物價(jià)局、區(qū)財(cái)政廳文件(桂價(jià)費(fèi)〔2006〕359號)規(guī)定收取,即正高級工程師評審收費(fèi)450元/人次,高級工程師評審收費(fèi)380元/人次,工程師評審收費(fèi)230元/人次。

(二)收費(fèi)方式:網(wǎng)上繳費(fèi),繳費(fèi)時(shí)間為2021年8月1日9:00—10月10日18:00。提交材料后,請留意系統(tǒng)站內(nèi)消息,并按消息提示繳費(fèi)。繳費(fèi)成功才表示本次材料報(bào)送成功,逾期不繳費(fèi)者視為放棄本次職稱申報(bào)。

九、其他評審相關(guān)問題

其他未盡事宜,按照自治區(qū)職改管理部門現(xiàn)行有效政策執(zhí)行。工作中,如遇其他重大政策調(diào)整,按新的規(guī)定執(zhí)行。

自治區(qū)交通運(yùn)輸廳職改辦通訊地址:南寧市新民路67號,自治區(qū)交通運(yùn)輸廳1213室

自治區(qū)交通運(yùn)輸廳職改辦聯(lián)系人及電話:覃剛 0771-2115025

廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺技術(shù)支持電話:0771-5505013

網(wǎng)絡(luò)申報(bào)系統(tǒng)(個(gè)人/單位):廣西專業(yè)技術(shù)(職稱)管理服務(wù)平臺https://www.gxrczc.com/splash

職稱申報(bào)進(jìn)度請登錄在“廣西人才在線”微信公眾號“業(yè)務(wù)查詢大廳”相關(guān)欄目中查詢。

附件:

1.工程系列交通行業(yè)正高級職稱量化等硬性條件申報(bào)材料清單

2.工程系列交通行業(yè)副高級職稱量化等硬性條件申報(bào)材料清單

3.工程系列交通行業(yè)中級職稱量化等硬性條件申報(bào)材料清單

4中直駐桂或外省單位屬地評審模板

5.中直駐桂或外省單位委托評審模板

6.無職稱人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格審批表

7.破格申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格審批表

8.關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)工程系列交通行業(yè)高、中、初級職稱評審條件的通知

 

 

廣西壯族自治區(qū)交通運(yùn)輸廳職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年7月2日       

      抄送:自治區(qū)職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

 

文件下載:

附件1-3職稱申報(bào)材料清單20200624.xls
附件4-5.docx
附件6 無職稱人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格審批表.doc
附件7 破格申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格審批表.doc
附件8桂職辦〔2021〕30號廣西壯族自治區(qū)職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)工程系列交通行業(yè)高、中、初級職稱評審條件的通知.doc

 

數(shù)據(jù)來源:http://jtt.gxzf.gov.cn/zwgk/zyzg/t9400607.shtml



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